第二批！2021年姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)條件及獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼

2021年第二批姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)條件及獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼實(shí)施細(xì)則等整理編輯，想要申請(qǐng)第二批姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃項(xiàng)目的朋友們，歡迎隨時(shí)與臥濤科技小編聯(lián)系咨詢合作，接下來，朋友們就一起來看一下自己符合申報(bào)哪一類人才項(xiàng)目吧。 一、姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼實(shí)施細(xì)則 立項(xiàng)的人才可享受相關(guān)扶持政策，主要包括： 1.對(duì)立項(xiàng)的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才（含區(qū)域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍 人才），給予100-500萬元的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)和100-300萬元的安家補(bǔ)貼。項(xiàng)目承擔(dān)期結(jié)束通過項(xiàng)目驗(yàn)收，且技術(shù)先進(jìn)、發(fā)展?jié)摿^大，主營(yíng)業(yè)務(wù)收入超過3000萬元或入選市獨(dú)角獸培育計(jì)劃的，擇優(yōu)給予高100萬元的項(xiàng)目滾動(dòng)支持。立項(xiàng)后5年內(nèi)入選市瞪羚計(jì)劃的企業(yè)，再給予高100萬元項(xiàng)目滾動(dòng)支持，并給予緊缺人才自主推薦權(quán)。 2.對(duì)立項(xiàng)的創(chuàng)新領(lǐng)軍 人才，給予100-200萬元的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)和100-200萬元的安家補(bǔ)貼，引才企業(yè)可獲30-50萬元引才獎(jiǎng)勵(lì)。 3.對(duì)立項(xiàng)的青年領(lǐng)軍 人才，給予50萬-200萬元的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)資助。 4.對(duì)立項(xiàng)的高校院所創(chuàng)新人才，給予50-100萬元的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)。 5.獲得立項(xiàng)的人才還可享受高5000萬元的企業(yè)無抵 押信用貸 款和高300萬元的個(gè)人信用貸 款、優(yōu) 秀人才貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)政策以及樂居、醫(yī)療、子女教育服務(wù)、出入境便利等高層次人才扶持政策和生活待遇。優(yōu)先對(duì)立項(xiàng)人才項(xiàng)目給予創(chuàng)業(yè)保險(xiǎn)、人才基 金等支持。 二、姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃項(xiàng)目支持領(lǐng)域 面向世界科技發(fā)展前沿和全市產(chǎn)業(yè)重大發(fā)展戰(zhàn)略需求，重點(diǎn)支持在數(shù)字創(chuàng)新、生物醫(yī)藥、人工智能、高端裝備、新材料、新能源等領(lǐng)域開展新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的科技領(lǐng)軍 人才、團(tuán)隊(duì)。 三、姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃項(xiàng)目支持類型和申報(bào)條件 （一）創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才（050001）? 主要支持既通科技又懂市場(chǎng)，帶團(tuán)隊(duì)、帶技術(shù)、帶項(xiàng)目來蘇創(chuàng)業(yè)，對(duì)我市實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略和經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展起到引領(lǐng)支撐作用的領(lǐng)軍 人才。優(yōu)先支持全職來蘇創(chuàng)業(yè)的人才（團(tuán)隊(duì)）?；緱l件如下： （1）具有碩士研究生及以上學(xué) 位，具有3年以上相關(guān)研發(fā)、管理工作經(jīng)歷或自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，并取得較突出業(yè)績(jī)； （2）創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，掌握相關(guān)核心技術(shù)，技術(shù)水平達(dá)到國(guó)際先進(jìn)或國(guó)內(nèi)領(lǐng) 先，能夠或引領(lǐng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，有較好的市場(chǎng)發(fā)展前景和預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益； （3）創(chuàng)辦企業(yè)屬于高成長(zhǎng)性科技型企業(yè)或現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)，為企業(yè)主要負(fù)責(zé)人，股權(quán)一般不低于20%或?yàn)樽匀蝗说?一大股東，且已到位的現(xiàn)金出資（實(shí)收資本，不含技術(shù)入股）不少于100萬元。通過持股公司出資的，除上述條件外，持股公司在申報(bào)企業(yè)的現(xiàn)金出資不少于200萬元人民幣。入選后至考核驗(yàn)收結(jié)束，個(gè)人實(shí)際出資金額不得減少。 （4）申報(bào)人應(yīng)于2016年1月1日后來到蘇州，第二批（下半年）受理2020年7月1日-2021年6月30日之間完成企業(yè)工商注冊(cè)、驗(yàn)資等相關(guān)工作的創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)目； （二）創(chuàng)新領(lǐng)軍 人才（050002） ? ? ?創(chuàng)新領(lǐng)軍 人才分企業(yè)創(chuàng)新人才和高校院所創(chuàng)新人才兩類。 ? ? ?企業(yè)創(chuàng)新人才主要支持到蘇州科技型企業(yè)領(lǐng)銜科技創(chuàng)新工作，能促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和跨越發(fā)展的創(chuàng)新領(lǐng)軍 人才?；緱l件如下： （1）擁有博士學(xué) 位（國(guó) 家 級(jí)重大人才工程人才、世界500強(qiáng)企業(yè)首席技術(shù)官、國(guó)家重大科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人可放寬到碩士）； （2）具有國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)、高校、科研單位關(guān)鍵崗位2年以上相關(guān)研發(fā)或管理工作經(jīng)歷，并取得較為突出業(yè)績(jī)，擁有能夠促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新、技術(shù)升級(jí)的產(chǎn)權(quán)明晰的核心技術(shù)成果； （3）2019年1月1日后引進(jìn)到蘇州企業(yè)全職工作，擔(dān)任研發(fā)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人、關(guān)鍵研發(fā)項(xiàng)目主持人及以上職務(wù)，并于2021年6月30日前完成引進(jìn)相關(guān)手續(xù)正式到崗工作，引進(jìn)后能全職連續(xù)為企業(yè)服務(wù)3年以上； （4）用人單位給予人才的稅前年薪不低于24萬元，入選后至考核驗(yàn)收結(jié)束，薪酬不得降低； （5）引才企業(yè)應(yīng)具備以下條件之一：①經(jīng)認(rèn)定的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)；②市級(jí)高成長(zhǎng)性創(chuàng)新型企業(yè)培育計(jì)劃、瞪羚企業(yè)培育計(jì)劃入選企業(yè)；③市級(jí)以上領(lǐng)軍 人才創(chuàng)辦的企業(yè)；④建有市級(jí)及以上研發(fā)機(jī)構(gòu)的企業(yè)。 高校院所創(chuàng)新人才主要支持在蘇高校、科研院所上一年度自主引進(jìn)培育的重大人才項(xiàng)目（定向組織）。 （三）區(qū)域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)（050006） 主要支持各地區(qū)根據(jù)已核定的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域引進(jìn)的創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)目。該專項(xiàng)以市、市（縣）和區(qū)聯(lián)動(dòng)方式組織，申報(bào)人及企業(yè)須符合第二批姑蘇領(lǐng)軍 人才計(jì)劃創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才的相關(guān)要求。各地區(qū)核定的符合條件的人才項(xiàng)目不少于10項(xiàng)。 相城區(qū)區(qū)域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)為智能傳感，主要包括：智能傳感設(shè)備及技術(shù)、智能檢測(cè)與感知系統(tǒng)。 （四）青年領(lǐng)軍 人才（050007） 主要支持在蘇創(chuàng)業(yè)或全職引進(jìn)到蘇州企業(yè)、在蘇高校和科研機(jī)構(gòu)領(lǐng)銜創(chuàng)新研究，有望進(jìn)入產(chǎn)業(yè)前端和世界科技前沿的青年科技型企業(yè)家、青年科學(xué)家。 青年創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才基本條件如下： 1.年齡不超過35周歲（1986年1月1日后出生），具有碩士及以上學(xué) 位，有較好的創(chuàng)新能力，擁有與創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域產(chǎn)品、技術(shù)相關(guān)的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)或關(guān)鍵技術(shù)； 2.于2020年7月1日-2021年6月30日期間在蘇州創(chuàng)辦高成長(zhǎng)性科技型企業(yè)或現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)，為企業(yè)主要負(fù)責(zé)人，股權(quán)一般不低于20%或?yàn)樽匀蝗说?一大股東，在企業(yè)實(shí)收資本中的現(xiàn)金出資不少于50萬元； 3.主導(dǎo)產(chǎn)品具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，技術(shù)水平達(dá)到國(guó)際先進(jìn)或國(guó)內(nèi)領(lǐng) 先，能夠填補(bǔ)或引領(lǐng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，有較好的市場(chǎng)發(fā)展前景和預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益。 青年創(chuàng)新領(lǐng)軍 人才基本條件如下： （1）年齡一般不超過35周歲（1986年1月1日后出生），具有博士學(xué) 位。承擔(dān)國(guó) 家 級(jí)人才、科研重大項(xiàng)目，或已取得同行專家認(rèn)可的突出的科研成果的優(yōu) 秀人才，年齡可放寬至38周歲。 （2）企業(yè)引進(jìn)的青年人才應(yīng)有國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)、高校、科研單位從事研發(fā)及管理的經(jīng)歷，工作業(yè)績(jī)突出，引才企業(yè)應(yīng)具有與創(chuàng)新領(lǐng)軍 人才引才企業(yè)相同的資質(zhì)。在蘇高校、科研院所引進(jìn)的人才，研究方向應(yīng)為自然科學(xué)、工程技術(shù)等，引進(jìn)前應(yīng)具有高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)正式教學(xué)或科研職位的工作經(jīng)歷，具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Α? （3）2019年1月1日后新引進(jìn)到蘇州，并于2021年6月30日前完成引進(jìn)手續(xù)，并全職到崗工作，引進(jìn)后能全職連續(xù)在就職單位服務(wù)3年以上。 四、姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃項(xiàng)目征集方式＆申報(bào)時(shí)間 1、將申報(bào)材料電子檔發(fā)送至郵箱? 2、區(qū)域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)項(xiàng)目征集截止時(shí)間到2021年7月16日，創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才、創(chuàng)新領(lǐng)軍 人才、青年領(lǐng)軍 人才項(xiàng)目征集截止時(shí)間到2021年7月19日。 正式申報(bào)受理方式及時(shí)間 姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃全程進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)，經(jīng)企業(yè)及人才自主申報(bào)、地方主管部門審核推薦、專家評(píng)審（網(wǎng)上評(píng)審和面試答辯）、實(shí)地考察等程序后擇優(yōu)立項(xiàng)支持。 1.申報(bào)方式 申報(bào)人及單位登錄蘇州市科技局網(wǎng)站點(diǎn)擊“蘇州科技計(jì)劃項(xiàng)目管理系統(tǒng)”，或登錄“蘇州市財(cái)政專項(xiàng)資金申報(bào)平臺(tái)”點(diǎn)擊“蘇州市科技局”圖標(biāo)進(jìn)入?(系統(tǒng)開放時(shí)間另行通知),?按要求填寫項(xiàng)目信息表、項(xiàng)目申報(bào)書等，并上傳相應(yīng)附件證 明材料的原件掃描件或數(shù)碼照片。按屬地管理原則，各地申報(bào)項(xiàng)目由當(dāng)?shù)乜萍疾块T在網(wǎng)上審查并推薦上報(bào)。 2.申報(bào)材料 創(chuàng)業(yè)人才、青年創(chuàng)業(yè)類人才需提供：項(xiàng)目真實(shí)性承諾書、項(xiàng)目申報(bào)書，以及人才基本情況、創(chuàng)辦企業(yè)情況、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目情況及其它相關(guān)證 明材料。 創(chuàng)新人才、青年創(chuàng)新類人才需提供：項(xiàng)目真實(shí)性承諾書、項(xiàng)目申報(bào)書，以及人才基本情況及與引才單位關(guān)系、實(shí)施項(xiàng)目主要成果及其它相關(guān)證 明材料。 符合特別優(yōu) 秀項(xiàng)目的，須提供相關(guān)證 明材料。各類別需要提供的證 明材料清單詳見附件。 3.集中受理時(shí)間 第二批（下半年）受理創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才、創(chuàng)新領(lǐng)軍 人才、青年領(lǐng)軍 人才、區(qū)域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍 人才。 區(qū)域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)項(xiàng)目網(wǎng)上集中受理時(shí)間： 8月2日-8月11日17:00； 創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才、創(chuàng)新領(lǐng)軍 人才、青年領(lǐng)軍 人才項(xiàng)目網(wǎng)上集中受理時(shí)間： 8月16日-8月27日17：00。 五、姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃項(xiàng)目注意事項(xiàng) 1.企業(yè)發(fā)展成效較好，2020年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入2000萬元以上的創(chuàng)業(yè)企業(yè)或國(guó) 家級(jí)創(chuàng)業(yè)人才創(chuàng)辦的企業(yè)，人才學(xué)歷可放寬到本科，或者企業(yè)注冊(cè)時(shí)間可放寬半年。對(duì)關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域引進(jìn)的國(guó) 家級(jí)創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)目、社會(huì)資本引進(jìn)落戶的優(yōu) 秀人才創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、舉薦專家舉薦的項(xiàng)目、全國(guó)高水平創(chuàng)業(yè)大賽的優(yōu) 秀獲獎(jiǎng)項(xiàng)目，經(jīng)評(píng)估符合相關(guān)條件的，可直接立項(xiàng)或簡(jiǎn)化評(píng)審程序。 2.企業(yè)全職高薪引進(jìn)的國(guó) 家級(jí)人才、世界500強(qiáng)企業(yè)總部首席執(zhí)行官（首席技術(shù)官）或同等職位的人才，經(jīng)評(píng)估符合相關(guān)條件的，可直接立項(xiàng)。 3.該計(jì)劃的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)由蘇州市和企業(yè)落戶地財(cái)政分擔(dān)，安家補(bǔ)貼按現(xiàn)行財(cái)政體制分級(jí)承擔(dān)。創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才、區(qū)域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才、青年創(chuàng)業(yè)人才的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)根據(jù)項(xiàng)目情況分年度撥付；創(chuàng)新領(lǐng)軍 人才、青年創(chuàng)新人才的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)采用引導(dǎo)+后補(bǔ)助的方式撥付。 4.申報(bào)人才、團(tuán)隊(duì)及申報(bào)單位應(yīng)守法守規(guī)，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，且近3年無重大失信行為和不良記錄。 5.申報(bào)人及申報(bào)單位應(yīng)客觀、真實(shí)、完整地填寫申報(bào)材料。對(duì)申報(bào)材料不完整、不規(guī)范的不予受理。申報(bào)材料的研究?jī)?nèi)容和擬取得的創(chuàng)新、技術(shù)及經(jīng)濟(jì)效益等指標(biāo)應(yīng)科學(xué)合理、嚴(yán)肅規(guī)范，并將作為項(xiàng)目評(píng)審、合同簽訂、中期檢查、項(xiàng)目驗(yàn)收或評(píng)估的主要依據(jù)，原則不予調(diào)整。項(xiàng)目實(shí)施過程中，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人不得變更。對(duì)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消申報(bào)、立項(xiàng)資格，記入誠(chéng)信檔案并追究相關(guān)人員的責(zé)任，5年內(nèi)不再接受該單位和個(gè)人的申報(bào)。 6.同一人才項(xiàng)目連續(xù)申報(bào)不超過2次。已經(jīng)獲得市新型研發(fā)機(jī)構(gòu)支持的單位，尚未通過驗(yàn)收的，一般不得重復(fù)申報(bào)重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。已獲得“姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃”創(chuàng)業(yè)類資助的人才及企業(yè)，在研期間不得重復(fù)申報(bào)。已獲蘇州所轄各市、區(qū)人才引進(jìn)計(jì)劃資助的人才，不得異地申報(bào)。 上述就是第二批2021年姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍 人才計(jì)劃項(xiàng)目申報(bào)具體內(nèi)容了，滿足申報(bào)條件的朋友們，歡迎隨時(shí)聯(lián)系小編咨詢！

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